-
介護職の月1万円賃上げ、ケアマネも対象 政府、処遇改善加算の対象外もカバー …
政府は28日、新たな総合経済対策の裏付けとなる今年度の補正予算案を閣議決定した。深刻な人手不足を踏まえた介護職の賃上げについて、幅広い介護従事者を対象とすることを決めた。
2025年11月28日
介護職の月1万円賃上げ、ケアマネも対象 政府、処遇改善加算の対象外もカバー …
政府は28日、新たな総合経済対策の裏付けとなる今年度の補正予算案を閣議決定した。深刻な人手不足を踏まえた介護職の賃上げについて、幅広い介護従事者を対象とすることを決めた。
2025年11月28日
-
ケアマネの資格取得要件、実務経験を5年→3年に 厚労省 対象資格の拡大も提案…
厚生労働省は27日の審議会(社会保障審議会・介護保険部会)に、介護支援専門員の資格取得要件の緩和を提案する。必要な実務経験の年数を、現行の5年から3年に短縮することを打ち出す。
2025年10月27日
ケアマネの資格取得要件、実務経験を5年→3年に 厚労省 対象資格の拡大も提案…
厚生労働省は27日の審議会(社会保障審議会・介護保険部会)に、介護支援専門員の資格取得要件の緩和を提案する。必要な実務経験の年数を、現行の5年から3年に短縮することを打ち出す。
2025年10月27日
-
ケアマネ資格の更新制を廃止 厚労省 更新研修の義務付け終了を審議会に提案へ
厚生労働省は27日の審議会(社会保障審議会・介護保険部会)に、新たな担い手の確保や人材の高齢化などが課題となっている介護支援専門員について、現行の資格の更新制を廃止することを提案する。
2025年10月27日
ケアマネ資格の更新制を廃止 厚労省 更新研修の義務付け終了を審議会に提案へ
厚生労働省は27日の審議会(社会保障審議会・介護保険部会)に、新たな担い手の確保や人材の高齢化などが課題となっている介護支援専門員について、現行の資格の更新制を廃止することを提案する。
2025年10月27日
-
居宅介護支援が予防マネジメントを直接実施 厚労省方針 次の制度改正へ具体化検…
市町村の総合事業などの枠組みで行う要支援者らの介護予防ケアマネジメントについて、厚生労働省は居宅介護支援事業所が直接実施できるルールを新設する方針を固めた。
2025年10月9日
居宅介護支援が予防マネジメントを直接実施 厚労省方針 次の制度改正へ具体化検…
市町村の総合事業などの枠組みで行う要支援者らの介護予防ケアマネジメントについて、厚生労働省は居宅介護支援事業所が直接実施できるルールを新設する方針を固めた。
2025年10月9日
-
老人ホーム「囲い込み」是正 ケアマネ変更の誘導・強要を禁止 厚労省 ルール厳…
厚生労働省は3日、有料老人ホームをめぐる様々な課題と向き合う検討会を都内で開き、これまでの議論を整理した報告書の素案を提示した。住宅型ホームの「囲い込み」の是正に向けた具体策を盛り込んだ。
2025年10月3日
老人ホーム「囲い込み」是正 ケアマネ変更の誘導・強要を禁止 厚労省 ルール厳…
厚生労働省は3日、有料老人ホームをめぐる様々な課題と向き合う検討会を都内で開き、これまでの議論を整理した報告書の素案を提示した。住宅型ホームの「囲い込み」の是正に向けた具体策を盛り込んだ。
2025年10月3日
-
東京都、復職する潜在ケアマネに10万円を支給 申請受け付け開始
資格を持ちながら介護現場で働いていない「潜在ケアマネジャー」の復職を後押しするため、東京都が奨励金の支給を始めた。都内でケアマネジャーとして復職し、そのまま6ヵ月以上働いた人に10万円を支給する。
2025年10月2日
東京都、復職する潜在ケアマネに10万円を支給 申請受け付け開始
資格を持ちながら介護現場で働いていない「潜在ケアマネジャー」の復職を後押しするため、東京都が奨励金の支給を始めた。都内でケアマネジャーとして復職し、そのまま6ヵ月以上働いた人に10万円を支給する。
2025年10月2日
-
厚労省、「適切なケアマネジメント手法」の新たな手引きと実践ガイドを公表
厚生労働省は10日に介護保険最新情報のVol.1420を発出し、「適切なケアマネジメント手法の手引き その3」と「はじめての適切なケアマネジメント手法実践ガイド」を新たに公表したと通知した。
2025年9月11日
厚労省、「適切なケアマネジメント手法」の新たな手引きと実践ガイドを公表
厚生労働省は10日に介護保険最新情報のVol.1420を発出し、「適切なケアマネジメント手法の手引き その3」と「はじめての適切なケアマネジメント手法実践ガイド」を新たに公表したと通知した。
2025年9月11日
-
長崎県、ケアプランデータ連携システムの活用に本腰 離島を含む在宅介護の業務の…
長崎県は今年度、介護現場のICT化を一層進めるため「ケアプランデータ連携システム活用促進モデル事業」に注力する。
2025年9月2日
長崎県、ケアプランデータ連携システムの活用に本腰 離島を含む在宅介護の業務の…
長崎県は今年度、介護現場のICT化を一層進めるため「ケアプランデータ連携システム活用促進モデル事業」に注力する。
2025年9月2日
-
厚労省、ケアマネの確保・負担軽減へ補助制度を新設 来年度 シャドウワーク対策…
地域のケアマネジメント提供体制の確保につなげるため、厚生労働省は来年度から、居宅介護支援事業所などを対象とする補助制度を新たに設ける考えだ。
2025年8月27日
厚労省、ケアマネの確保・負担軽減へ補助制度を新設 来年度 シャドウワーク対策…
地域のケアマネジメント提供体制の確保につなげるため、厚生労働省は来年度から、居宅介護支援事業所などを対象とする補助制度を新たに設ける考えだ。
2025年8月27日
-
【居宅介護支援】基本報酬の逓減制緩和、届け出済みは7.8% 昨年度 厚労省調…
居宅介護支援の基本報酬の逓減制について、適用緩和を届け出る事業所が増えていない。厚生労働省の昨年度の調査結果で報告されている。調査結果によると、「逓減制の適用緩和を届け出済み」とした事業所は全体の7.8%。
2025年7月16日
【居宅介護支援】基本報酬の逓減制緩和、届け出済みは7.8% 昨年度 厚労省調…
居宅介護支援の基本報酬の逓減制について、適用緩和を届け出る事業所が増えていない。厚生労働省の昨年度の調査結果で報告されている。調査結果によると、「逓減制の適用緩和を届け出済み」とした事業所は全体の7.8%。
2025年7月16日
-
ケアマネのシャドウワークを保険外サービスに 財務省が提言 報酬のインセンティ…
財務省は23日、国の財政を話し合う審議会を開催し、今後の介護保険制度のあり方を俎上に載せた。担い手の不足や高齢化が顕在化しているケアマネジャーにも言及し、「人材確保が課題」との認識を明示した。
2025年4月23日
ケアマネのシャドウワークを保険外サービスに 財務省が提言 報酬のインセンティ…
財務省は23日、国の財政を話し合う審議会を開催し、今後の介護保険制度のあり方を俎上に載せた。担い手の不足や高齢化が顕在化しているケアマネジャーにも言及し、「人材確保が課題」との認識を明示した。
2025年4月23日
-
【介護DX】情報連携の本人同意、市町村が認定時に一括取得 ケアマネも対応可 …
厚生労働省は現在、介護現場の負担軽減に向けて新たなインフラの構築を進めている。事業所・施設、利用者、自治体といった関係者が、それぞれ必要な情報をいつでも速やかに確認できる「介護情報基盤」を整備する方針。
2025年4月22日
【介護DX】情報連携の本人同意、市町村が認定時に一括取得 ケアマネも対応可 …
厚生労働省は現在、介護現場の負担軽減に向けて新たなインフラの構築を進めている。事業所・施設、利用者、自治体といった関係者が、それぞれ必要な情報をいつでも速やかに確認できる「介護情報基盤」を整備する方針。
2025年4月22日
-
ケアマネ法定研修の受講料、更新研修や主任研修など一部で上昇 厚労省調査
介護支援専門員の法定研修について、全国の受講料の最新動向が厚生労働省のまとめで分かった。2023年度は全国平均の受講料が多くの研修で前年より安くなったものの、更新研修の一部や主任ケアマネジャー研修ではやや高くなっていた。
2025年4月3日
ケアマネ法定研修の受講料、更新研修や主任研修など一部で上昇 厚労省調査
介護支援専門員の法定研修について、全国の受講料の最新動向が厚生労働省のまとめで分かった。2023年度は全国平均の受講料が多くの研修で前年より安くなったものの、更新研修の一部や主任ケアマネジャー研修ではやや高くなっていた。
2025年4月3日
-
合格率急上昇! 厚労省、今年度のケアマネ試験結果を正式発表 20年ぶり30%…
介護支援専門員実務研修受講試験(第27回)の結果が、厚生労働省の公式サイトで正式に発表された。今回は5万3699人が受験し、1万7228人が合格。合格率は32.1%で、前回から大幅に上昇した。
2024年12月26日
合格率急上昇! 厚労省、今年度のケアマネ試験結果を正式発表 20年ぶり30%…
介護支援専門員実務研修受講試験(第27回)の結果が、厚生労働省の公式サイトで正式に発表された。今回は5万3699人が受験し、1万7228人が合格。合格率は32.1%で、前回から大幅に上昇した。
2024年12月26日
-
広がるか、ケアマネの保険外サービス 厚労省が書類作成や郵便受取、救急車同乗を…
ケアマネジメントの課題と向き合う検討会を今年春から開催してきた厚生労働省は、これまでの議論をまとめた報告書を公表。利用者・家族のニーズに応える努力の結果として大きく広がったケアマネジャーの業務を大きく4つに分類した。
2024年12月16日
広がるか、ケアマネの保険外サービス 厚労省が書類作成や郵便受取、救急車同乗を…
ケアマネジメントの課題と向き合う検討会を今年春から開催してきた厚生労働省は、これまでの議論をまとめた報告書を公表。利用者・家族のニーズに応える努力の結果として大きく広がったケアマネジャーの業務を大きく4つに分類した。
2024年12月16日
-
【田中紘太】広がったケアマネの業務範囲、負担軽減は実現するか 市町村主体の地…
ケアマネジメントをめぐる様々な課題を話し合う厚生労働省の検討会で11月7日、これまでの議論を整理した「中間整理素案(たたき台)」が示されました。ここでは2つのポイントに絞って考察します。
2024年11月27日
【田中紘太】広がったケアマネの業務範囲、負担軽減は実現するか 市町村主体の地…
ケアマネジメントをめぐる様々な課題を話し合う厚生労働省の検討会で11月7日、これまでの議論を整理した「中間整理素案(たたき台)」が示されました。ここでは2つのポイントに絞って考察します。
2024年11月27日
-
ケアマネの負担軽減へ“なんでも丸投げ”を是正 厚労省方針 市町村主体で支援体…
厚生労働省は7日、担い手不足をはじめとするケアマネジメントの様々な課題を話し合う検討会を開催し、これまでの議論をまとめた「中間整理」の素案を提示した。
2024年11月8日
ケアマネの負担軽減へ“なんでも丸投げ”を是正 厚労省方針 市町村主体で支援体…
厚生労働省は7日、担い手不足をはじめとするケアマネジメントの様々な課題を話し合う検討会を開催し、これまでの議論をまとめた「中間整理」の素案を提示した。
2024年11月8日
-
【高野龍昭】介護支援専門員の資格更新制・法定研修は必要不可欠!
今年4月から、厚生労働省に「ケアマネジメントに係る諸課題に関する検討会」が設置され、今後の介護支援専門員の業務のあり方などについて検討が進められています。
2024年9月8日
【高野龍昭】介護支援専門員の資格更新制・法定研修は必要不可欠!
今年4月から、厚生労働省に「ケアマネジメントに係る諸課題に関する検討会」が設置され、今後の介護支援専門員の業務のあり方などについて検討が進められています。
2024年9月8日
-
厚労省、福祉用具の「選定の判断基準」を見直し ケアマネらに活用を呼びかけ
厚生労働省は「福祉用具の選定の判断基準」を改正した。2日に全国の自治体へ通知を発出。介護保険最新情報のVol.1296で広く周知した。
2024年8月5日
厚労省、福祉用具の「選定の判断基準」を見直し ケアマネらに活用を呼びかけ
厚生労働省は「福祉用具の選定の判断基準」を改正した。2日に全国の自治体へ通知を発出。介護保険最新情報のVol.1296で広く周知した。
2024年8月5日
-
介護福祉士や社会福祉士の国家資格をデジタル化 今月6日から ケアマネは来年3…
政府は今月6日から、介護福祉士や社会福祉士、精神保健福祉士などの国家資格のデジタル化、オンライン化の運用を開始する。河野太郎デジタル相が2日の会見で明らかにした。
2024年8月2日
介護福祉士や社会福祉士の国家資格をデジタル化 今月6日から ケアマネは来年3…
政府は今月6日から、介護福祉士や社会福祉士、精神保健福祉士などの国家資格のデジタル化、オンライン化の運用を開始する。河野太郎デジタル相が2日の会見で明らかにした。
2024年8月2日




